14:00主持人风趣的开场引来阵阵掌声,开启了本次主题分享。首先,第一个分享嘉宾是原飞利浦(中国)高级经理——童老师。童老师以多年的生产管理经验及授课经验,结合案例分享了《工业4.0环境下的软管理——绩效积分制》,详细地讲解了积分制管理背景、概念、原理、原则、落地的四大系统等内容。精彩的分享和前瞻性的观点引发大家积极的思考,众多学员参与到互动中,纷纷表达了企业的困惑和难点,与老师进行了深度的交流,思想的碰撞带来更多的启发。
第二位主题分享嘉宾是原华为人力资源经理——汪老师,汪老师带来了《优秀HR成长为HRBP》的分享主题,结合多年在华为技术干部管理部的经验,重点围绕HR如何介入战略管理,重点分析了HR工作对业务的价值贡献,讲解HR工作如何在战略落地、流程接口、组织管理、干部管理、员工学习和发展、业务KPI支持6个方面对业务的支持和贡献,并运用系统性的思维方式有效地开展工作!
一个下午的时间非常短暂,但众多学员纷纷表示,2位老师精彩的分享带来许多新的启发,期待下一次有更多的机会参加学习活动。活动最后,我们还进行了抽奖环节,爱学习的人总是特别幸运,恭喜获奖的学员。2016年培训无忧将陆续举办一系列的“向标杆企业学习沙龙”,推出向标杆企业学习的公开课和考察活动,开通020学习平台,期待大家的参与。
感谢本次活动的赞助商“中药养发世家——悦泉雅”对本次活动的大力支持。感谢广州地铁、广上科技、越亮科技股份。。。。等企业HR的到来。
下期预排沙龙活动预告
课程内容 | 分享嘉宾 |
互联网思维与腾讯实践 | 原腾讯产品总监——戴老师 |
华为流程管理 | 原华为流程优化部总监——张老师 |
可添加我们的微信助理,了解更多的信息,我们还会定期线上举行微课哦!感谢大家的参与!