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客户总监:肖先生
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资深学习顾问:张老师
service@pxwycn.com

邀请费用:1.8万一天许华—Apple人才顾问-原德国海格培训总监

许华讲师

课程领域:管理

所在地区:广州

课程方向:管理方向

受众职级:HR经理/主管、部门经理/主管、生产主管/班组长、新晋主管等等

主讲课程:HR及培训类:《高效招聘面试技巧》、《绩效管理》、《培训体系建设》、《泛90员工管理》、《人员质量检验:人才测评》,《G.R.O.W-员工培育与部属》; 管理类课题:《时间管理》、《打造高绩效团队》、《中高层管理技能提升》、《目标管理》、《非人力资源经理的人力资源管理》、《高效沟通技巧》、《卓越领导者五项修炼》、《有效激励与授权管理》 服务客户

    授课风格:
        许老师的课程基于自己十余年的实战经验与服务客户、依靠战略制定,坚持体系建设,热衷绩效分析与提升,享受课程开发与培训。许老师授课风趣幽默,课程中结合大量案例以及实战经验(多数均为世界名企强案例及自身实战经历),课堂气氛活跃,能让学员在轻松气氛学习成长。
    精品课程
        HR及培训类:《高效招聘面试技巧》、《绩效管理》、《培训体系建设》、《泛90员工管理》、《人员质量检验:人才测评》,《G.R.O.W-员工培育与部属》;
        管理类课题:《时间管理》、《打造高绩效团队》、《中高层管理技能提升》、《目标管理》、《非人力资源经理的人力资源管理》、《高效沟通技巧》、《卓越领导者五项修炼》、《有效激励与授权管理》

    服务客户
        诺基亚(中国)、Apple、德国海格电气、飞利浦、Hitachi(日立)、SONY(索尼)、美国通用电气、香港八达通、电讯盈科、香港城市电讯集团、广州日报、广州求职广场、中脉科技、莱卡佳人、茵曼服饰、香港迪士尼公园、香港海洋公园、香港港铁集团、香港中国银行、深圳发展银行、农业银行、光大银行、华富投资咨询有限公司、钜富投资、广州保富、广东省交通集团、骆驼集团、南粤物流、华南蓄电池等……

    客户评价
        Ken老师课程最大的特点就是现场互动性非常好,案例恰当而丰富,讲课内容的实战性很强,语言幽默。
    ——诺基亚(中国)   陈先生
    课程含金量100%,互动性、操作性、实践性均很强。开发人的潜能,突破瓶颈,改善命运!
    ——香港中国银行    江经理
    许老师的培训课程会回报给我们价值。我们要比别人跑的更快,我们的团队就要比别的团队成长的更快!
    ——香港海洋公园   李总监
    老师的课程可操作性非常强,在潜移默化中将团队管理的经验和方法讲的很到位。今天的课程给我很大启发,在轻松的氛围中提高了自己的能力。
    ——电信盈科 李小姐   
    我曾经听过许多关于绩效管理的课程,这次课是我所有投资中最值得的培训,解决了我们许多困惑,道理很深刻,方法也很实用!更关键的是他能跳出我们固有的思维模式来讲解,给我一种重见天日的感觉。
    ——广州日报 肖主编

     

    实战背景
     VXI-China(维音数码) 大中华区 高级培训总监
     Apple(中国) 大中华区 人才发展高级顾问
     原德国海格(Hager)亚太区 培训总监、高级讲师
     原PCCW(电讯盈科)中国区 培训经理
     原香港电讯盈科 内部高级讲师
     香港-港铁集团[MTR]-人才发展高级顾问

    专业背景:
        许老师有超过十几年的实战工作经验,历任香港电讯盈科(PCCW)中国区中层(培训经理\内部讲师),外资德国海格电气(Hager)亚太区高管(培训总监\内部高级讲师),当中包括超过8年的管理以及培训管理经验。许老师在PCCW期间,服务客户均为知名外企以及世界500强企业。在德国海格(Hager)期间搭建亚太区培训体系以及建立完善,搭建内部讲师培训体系,制定年度“亚太-人才发展计划”,培育员工发展,得到德国总部一致赞许。
    Apple高级人才顾问:
        许老师全面负责Apple制定适合中国区的人才成长策略,提升员工的整体绩效。 许老师制定执行全面服务绩效管控,培育部属现有人员的成长,高效地人才测评模式,为Apple在华业务高速增长提供全面有力的保障与支持!